Указом N 169 «О материальном стимулировании работников организаций, оказывающих социальные услуги» предусмотрено установление работникам госучреждений стационарного соцобслуживания и отделений круглосуточного пребывания ТЦСОН надбавки за работу в условиях эпидситуации вахтовым методом.

Размер надбавки зависит от категории работников и степени их контакта с инфицированными и установлен за 169 часов такой работы.

Так, при выявлении в организациях случаев инфекций опасных для здоровья, в том числе вызванной коронавирусом Covid-19, и контактов с инфицированными лицами и лицами, отнесенными к контактам 1-го уровня, надбавки устанавливаются в следующих размерах:

— врачам-специалистам — 1500 руб.;

— медработникам со средним специальным медобразованием — 1300 руб.;

— иным работникам — 900 руб.

При отсутствии выявленных в организациях случаев инфекций и (или) лиц, отнесенных к контактам 1-го уровня, размер надбавок будет следующим:

— врачам-специалистам — 500 руб.;

— медработникам со средним специальным медобразованием — 400 руб.;

— иным работникам — 250 руб.

Устанавливать надбавку будут по основной должности (профессии) и по занимаемой на условиях совместительства, а также сверх нормы рабочего времени. Выплачиваться работнику она будет за фактически отработанное время вахтовым методом.

На время вахты работникам предоставляются помещения для проживания и выплачивается компенсация в соответствии с законодательством в размере суточных при командировках — 9 руб.

Указ вступает в силу с 21 мая 2020 г., распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 г., и действует до признания его утратившим силу.