Порядок платы за руководство практикой, организованной в бюджетных организациях, определен законодательством. В каком случае оплату практики производит учреждение образования, а в каком — сама бюджетная организация и за счет каких средств, а также в каких размерах и порядке она производится, рассмотрено в статье.
1. Нормативные правовые акты, регулирующие вопросы практик
Организация образовательного процесса при реализации соответствующих образовательных программ осуществляется в соответствии с Кодексом об образовании, положением о соответствующем типе учреждения образования или его виде, а также учебно-программной документацией и включает в себя в том числе практическую подготовку обучающихся. Одной из форм такой подготовки является практика, которая проводится в целях приобретения обучающимися практического опыта и навыков, их подготовки к самостоятельной профессиональной деятельности (ч. 1, 2 п. 3 ст. 81 Кодекса об образовании).
В зависимости от вида получаемого образования и специальности прохождение практики (производственного обучения) регулируется следующими нормативными правовыми актами:
— Положением N 860 — студентов учреждений высшего образования (УВО);
— Инструкцией N 119 — студентов УВО, осуществляющих обучение по направлению образования «Здравоохранение» (медуниверситеты);
— Инструкцией N 24 — студентов, которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации;
— Положением N 572 — учащихся, курсантов, осваивающих содержание образовательных программ среднего специального образования;
— Положением N 497 — проведение производственного обучения учащихся, курсантов, осваивающих содержание образовательных программ профессионально-технического образования.
Порядок и особенности организации практики для студентов, слушателей и курсантов УВО, осуществляющих подготовку кадров по специальностям (ч. 2 п. 1 Положения N 860):
— для Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований, определяются Минобороны и Минобразования;
— для СК, Госкомитета судебных экспертиз, таможенных органов, органов финансовых расследований КГК, органов и подразделений по ЧС, органов пограничной службы — соответствующими органами по согласованию с Минобразованием.
Порядок и особенности организации практики студентов, слушателей и курсантов УВО, подчиненных МВД, определяются МВД по согласованию с Минобразованием (ч. 5 п. 1 Положения N 860).
Согласно указанным НПА в организациях, в которых проводится практика (производственное обучение), осуществляется общее и непосредственное руководство практикой руководителями и работниками этих организаций. Если практика организуется в бюджетной организации, то плата за такое руководство осуществляется в порядке, определенном Положением N 860, Положением N 572 и Положением N 497.
2. Плата за руководство практикой студентов
Вид практики студентов в каждом учебном году определяется учебным планом по специальности. Она подразделяется на учебную и производственную. Производственная практика включает практику по специальности и преддипломную практику (п. 6 Положения N 860).
Учебную практику и практику по специальности студенты проходят преимущественно в базовых организациях, соответствующих профилю образования, по которому осуществляется подготовка специалистов. Преддипломную практику — в организациях, соответствующих профилю подготовки специалистов (ч. 2 п. 8 Положения N 860).
Практика студентов организуется на основании договоров, заключаемых с организациями (ч. 1 п. 11 Положения N 860).
Плата за общее руководство практикой студентов не предусмотрена.
Непосредственное руководство практикой студентов на объекте, в структурном подразделении организации осуществляет опытный работник организации, который назначается приказом руководителя организации (ч. 2 п. 16 Положения N 860).
В зависимости от вида практики, специальности, по которой обучаются студенты, а также в зависимости от того, за счет каких средств они обучаются, плата за непосредственное руководство практикой лицам из числа работников бюджетных организаций осуществляется в следующем порядке ( ч. 2, 3 п. 26 Положения N 860):
| Вид практики, руководство которой осуществляет работник | Категория студентов | Кто производит плату за руководство | Размер платы | За счет каких средств |
| Учебная практика и практика по специальности студентов | Все категории студентов, кроме студентов, которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации | Бюджетная организация, в которой студенты проходят практику | 0,2 БВ
(7,40 руб. (0,2 x 37,00 руб.)) за 1 час. Производится ежемесячно пропорционально сроку проведения практики из расчета 2 часа на 1 студента в неделю |
Республиканского или местных бюджетов, из которых финансируется, а также средств, полученных от приносящей доходы деятельности бюджетной организации, иных источников, не запрещенных законодательством |
| Студенты, обучающиеся за счет средств республиканского бюджета по специальностям, по которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации | УВО,
в котором обучается студент |
За счет средств республиканского бюджета | ||
| Студенты, обучающиеся на платной основе по специальностям, по которым после завершения обучения присваиваются педагогические квалификации | За счет средств, получаемых от приносящей доходы деятельности УВО | |||
| Преддипломная
практика |
Студенты всех специальностей, обучающиеся за счет средств республиканского бюджета | За счет средств республиканского бюджета | ||
| Студенты всех специальностей, обучающиеся на платной основе | За счет средств, получаемых от приносящей доходы деятельности УВО | |||
| Производственная
практика |
Студенты, обучающиеся по группе специальностей «Право» в УВО частной формы собственности | УВО частной формы собственности | За счет средств УВО частной формы собственности |
Обратите внимание!
Оплата труда работников за непосредственное руководство практикой студентов осуществляется на основании гражданско-правовых договоров (ГПД), заключаемых, соответственно, между бюджетной организацией, в которой студенты проходят практику, и этими работниками или между УВО и этими работниками.
Плата за проведение лекций, консультаций, семинаров и иных занятий лицам из числа работников организаций, не являющихся непосредственными руководителями практики, производится в размере 0,2 БВ за 1 час исходя из фактически затраченного времени. Данная оплата также осуществляется на основании ГПД, заключаемых с указанными лицами, УВО, за счет средств, предусмотренных на проведение практики (п. 27 Положения N 860).
3. Плата за руководство практикой обучающихся, получающих среднее специальное образование
Согласно Положению N 572 общее руководство практикой обучающихся, получающих среднее специальное образование, в организации возлагается на руководителя данной организации, его заместителя, руководителя кадровой службы или иных специалистов (п. 37 Положения N 572).
Непосредственное руководство практикой обучающихся в структурных подразделениях организации возлагается на квалифицированного специалиста, для которого данная работа является основной (п. 39 Положения N 572).
В случае если практика обучающихся организована в бюджетных организациях, то плата за руководство практикой, а также за руководство преддипломной практикой работникам этих организаций осуществляется учреждением образования. При этом оплата производится за счет средств (ч. 2, 3 п. 43 Положения N 572):
— республиканского или местных бюджетов при плате за руководство практикой обучающихся за счет средств соответствующего бюджета;
— полученных от приносящей доходы деятельности при плате за руководство практикой обучающихся на платной основе.
Оплата труда за руководство практикой обучающихся работникам бюджетных организаций, в которых практика организована, осуществляется на основании ГПД, заключаемых учреждениями образования с указанными работниками, в следующем порядке (ч. 4 п. 43 Положения N 572):
| Вид руководства практикой | Исходя из количества часов | При численности обучающихся
(человек) |
Размер оплаты | |
| за весь период практики
(часов) |
в неделю
(часов) |
|||
| Общее руководство практикой | 25 | 11 — 20 | 0,2 БВ
(7,40 руб. (0,2 x 37,00 руб.)) за 1 час. Производится ежемесячно пропорционально сроку проведения практики, определенному для каждой специальности, в соответствии с учебными планами |
|
| 30 | 21 — 30 | |||
| 40 | 31 — 40 | |||
| 45 | 41 — 50 | |||
| Непосредственное руководство практикой | 4 | до 4 | ||
| 8 | 5 — 7 | |||
| 12 | 8 — 10 | |||
За проведение лекций, консультаций лицам из числа работников бюджетных организаций, не являющимся руководителями практики, оплата труда производится учреждением образования в размере 0,2 БВ за 1 час исходя из фактически затраченного времени. Оплата осуществляется на основании ГПД, заключаемых с указанными лицами, в пределах времени, отведенного учебным планом (п. 44 Положения N 572).
4. Плата за руководство производственным обучением обучающихся, получающих профессионально-техническое образование
Производственное обучение состоит из начального, основного и заключительного (производственной практики) периодов. Для его проведения между учреждениями образования и организациями заключается договор (ч. 1 п. 4, п. 5 Положения N 497).
Об особенностях оплаты труда работников организаций за руководство производственным обучением обучающихся и отражении в бухучете бюджетных организаций, принимающих практикантов, и учреждений образования оплаты за руководство практикой читайте в ilex.
